التاريخ : 2014-11-15
وزارة العمل..تخالف القانون والمحاسبة يهدد...
الراي نيوز-طارق خضراوي
كشف تقرير ديوان المحاسبة عن مخالفات في وزارة العمل لبرنامج التدريب والتشغيل الوطني الخاص بتدريب خريجين جامعيين جدد ضمن تخصصات الاتصالات وتكنلوجيا المعلومات حيث سجل ديوان المحاسبة مخالفة لنص المادة (11) من الاتفاقية الموقعة بين المشروع وبعض الشركات والتي تنص على ان مدة الاتفاقية سنتين ميلاديتين وتجدد بموافقة الفريقين خطيا الا ان بعض الشركات تقوم بتقديم بعض مطالبات عن متدربين تم اعتمادهم في الشركة بعد تاريخ انتهاء الاتفاقية .
كما وتم تسجيل مخالفة في برنامج التدريب الخاص بتدريب الخريجين في تخصصات الاتصالات وتكنلوجيا المعلومات حيث تم تدريب خريجين يحملون مؤهل بكالوريوس نظم المعلومات المحاسبية .
بالاضافة لتسجيل مخالفة شراء خدمات لثلاثة اشخاص لتقديم الاستشارات الاعلامية الخاصة بالحملة الوطنية للتشغيل , وتطوير اداء موظفي الوزارة في اعداد التقارير والمخاطبات الرسمية وتنفيذ حملة اعلامية لمشاريع التشغيل لمدة ستة اشهر بقيمة تقدر ب1700 دينار ضمن موازنة بلغت 9 الاف دينار .
وتبين لديوان المحاسبة وجود المخالفات التالية :
ان المهام التي تم شراؤها تقع ضمن مهام مديريات وزارة العمل كما يظهر في الهيكل التنظيمي المعتمد اضافة الى عدم اتباع طرق الصرف خلافا للمادة (6) من نظام اللوازم رقم (32) وعدم توفر مخصصات مادية مرصودة لهذه الغاية حيث تم الصرف من مخصصات المادة (502) للـ(مكافآت) خلافا للمادتين (59,58) من التعليمات التطبيقية للشؤون المالية وتعديلاتها رقم (1) لسنة 1995 وعدم ابراز عقود او ملفات او مؤهلات الذين تم شراء خدماتهم للتدقيق وان شراء الخدمات تمت خلافا لاحكام المادة (16) من نظام اللوازم رقم (32) حيث ان شراء الخدمات باللجوء لاحكام نظام احكام اللوازم يخالف احكام نظام الخدمة المدنية الذي حدد اسس وآليات التعيين في الوظيفة العامة .
ويشار الى ان هيئة مكافحة الفساد اوصت بالعمل على تصويب هذه المخالفات حسب الاصول اذ لم يرد ما يفيد التصويب لديوان المحاسبة ولا يزال الموضوع قيد المتابعة .